本帖最后由 飞翼0 于 2009-6-26 23:51 编辑 ( I# c: T% W! r" o/ {, j5 E
' t* G" f& q$ r- d! _/ _
总结还是该有的,好的传统应该延续+ c. }9 P6 d) J1 ], Z( O
# B0 D# u3 j! u% Y) ^2 [4 l% p很多的队员(包括HERO 原CF成员)都努力的尽到一份力8 W( _' l3 e) R) E* p1 v/ x
v* h2 e4 t! I" L( v, y
废话就不多说了
8 E, U; U3 m% J, u/ A' \
% \4 d. `; g% |0 N& v希望211在舰队的角度,在管理层的角度,对以后赛制队员的选拔能够建立一个明确的准入条件 F p6 A, A I. D
4 L2 t+ {2 T$ S# Y; w- f+ v* F
比如:重要比赛位置必须经过内部PK或者内部选拔决定 而非舰队资历或其他
1 X9 h, j$ _+ `1 E C& J% z0 g- G
我不相信海战这种完全靠手操的游戏 平时不来 一来就能上手的
' Y# M5 R3 V! e' b6 D) u6 P! o5 G: a( B
作为WGB的经验沉淀,我认为:3 m! |4 V, r3 S
/ w# C7 |# o |/ x5 [$ O, ` CV BB Z99的人员必须经过队内选拔,CV BB手必须有候补队员,这是第一铁律 其他比赛位如果都能做到那么更上一层楼
& h3 M9 b4 P5 C! N* r* \5 t2 r) f8 s. c; x
HERO还有B级联赛的名额,相信通过WGB的沉淀,通过舰队管理方式的改变,HERO CF BH这个联合团队可以走的更远,仅代表个人,感谢BH WGB团队全体成员,(包括我自己,哇哈哈哈)
* p- J. o: V: B) n6 u* {4 e( [* J, Q$ [% g2 P5 O0 {& }& _; c
完毕
8 ^( a' }6 y2 @2 @* P9 N: Q4 h& U% }1 Q) ^- F+ s- q
(后面跟帖的,就不要说那么多什么发挥如何的屁话了,放眼未来吧) |