舰队发展是要有人肯付出的1 _1 E( {5 W, ]2 D$ R- n% H
& c* b% S6 S, K6 @# b" Y. R& z: X发展新队员、培训新队员、上TS、上论坛、上QQ群、留下联系方式、通知比赛等等- J! u) }' V5 @, f* L
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不是一有比赛就来开BB、总总结那么简单的,有那么简单BH早就天下无敌了' r4 y! @8 i0 l6 P* T: A
' E# o s# r0 r3 O( q% f( c2 b现实中我现在名下有两家公司,是股东,发不了财,赚点小钱养家糊口
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管人我有一点经验,自愿是爱好,要求是利益
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愿意挑大梁的 自然要给予必要的资源(比如比赛奖金的分配方式)给予必要的激励方式
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9 z |& F& j; U0 OBH的老骨灰是很自愿的 但不是所有的队员都是这样吧 比赛人来不齐都是老生常谈了 解决了么?5 V P- g, @% ? \
# n; D3 J7 W( h$ D* {还是多想想建立管理层的事吧 其实就是安排一个热心的联络人 其他的 我 毒蛇 211都能做, s" U* O/ O6 U
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我们仨 也是劳碌命 ; e4 i" p( `, [1 O. B
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好了 不多说了 看到帖子的 有时间的(切记要有富裕的时间) 心比较细的站一个出来; H- j* V! h8 ]& `; e
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针对这个岗位 是给点荣誉还是来点实际的 爱X发个话吧
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5 R6 d' Z6 X/ ?5 LBH能打到NFB很不容易 再不提升点管理档次 NFA就困难了" _* a* h9 d2 q4 B
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舰队没有一个有时间的领导者、召集者才是最大的问题
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意识到了么??
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& R. x% M+ ^/ S s G[ 本帖最后由 飞翼0 于 2008-9-3 12:29 编辑 ] |