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有空看看这个吧,关于WGB的

传送门:
) \0 {) R- e4 nhttp://4th.game.topzj.com/viewthread.php?tid=20130&extra=&page=1
' J6 p# H+ m) J' ^
- n$ `# P( n+ {% r0 ]! w传送门2:
( r3 j( A  K' F: c" R% r, lhttp://4th.game.topzj.com/thread-20133-1-1.html
BH 003 飞翼0
整个WGB期间我个人最关注的舰队是 第四 那是老北区的舰队. p' S1 \9 G/ o& O7 S# w& h& |
8 L7 p# S. h* F) x& Z3 j
每一个舰队能否跟上一层楼 是整体力量的体现 而非个人0 O7 r7 G* m! ~- J' k
& W# g, G" T/ ~, X) Y  N
个人其实改变不了什么
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211跟他们的39又何其相似呢? 在舰队氛围上 BH相比 4TH不知要好上多少
4 f" k' m& i1 O4 ?  R, N; j( ~
/ |/ N) x; x% c) F4 u我们的论坛人气就比他们好的多
* q3 J" a. J3 y. a& @  m. C# n: C( [, |; T
作为经验的吸取,我个人只说两点:
% l  G; s+ ^% }/ r, A1 R" w1、凡事要自觉,要有责任感。这是所有网络组织成员所缺失的# y" S9 J# b5 n! w3 Z! h

* n4 x8 E" I4 g0 r8 `$ k& y2、反思一下BH的历来战斗风格是否过于保守?我不止一次提出这个问题,都没有得到响应。多看看传送门2的内容。在所有成员做不到完美配合的前提下,如何打持久战??还不如集中力量,在主力BB的冲击下去拼搏。可以说,这是绝大部分舰队为了应对当前状态的合理的必须战术,根本是没得选择的。1 i* Q$ V5 {0 o5 Z% r

3 J# ^- m# w/ [通俗的说:平时TS都没有人,没有训练,制定战术也好,对队员提出比赛要求也好,有个鸟用??不如实在点,找2个有时间、服从安排的BB/CV手,OK了,WGB前三可以搞定% j8 {2 o, W' b9 b, H" Z3 N! F

: J( k3 n8 _; h3 E9 ^, e+ G! E你说我说的实在么?
BH 003 飞翼0
哈哈!~翅膀知道我们为什么不采取进攻型打法么?7 J0 O$ U9 E: a
北海%80属于西南和南方同志居多。地域差异性不同。自身就以保守稳重的思想去办事~想让舰队转变进攻战术难啊。。。。* B2 D. `; ^" H9 A2 a# ]
只能说队里多了几个东北大汉做事就要欺里喀嚓!!不可能啊根基就不是打进攻的舰队。
% C: u; d1 b+ b8 Z* i3 u( I到现在才发现一个服务器有一个服务器的潜规则。这种潜规则是跟地域分不开的。。
[M][/M]
不是' B! a) f' ~) \) C
你平时训练啥样
( e* q: `* {" n* W6 ~比赛也就啥样
BH356●月亮●诺第留斯号
醉不成欢惨将别,别时茫茫江浸月.
356 还是没有明白核心的东西" B. l0 h- }' ?

) @/ z4 B& U( r, V华夏为什么两届WGB冠军? 他们就是地方舰队的一个典型代表1 R/ A. z& n( o) D1 i4 K  k
* \# j7 U' O) ]' r% t. s& j) a
集训基本能做到同一个网吧 或者绝大部分成员(主力队员)一个网吧
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他们是以地方为主力 吸纳为辅的方式进行发展 这样才有根基 人员流失不会过于影响大局; K0 W: w: Z' i% ?5 |, Z" q$ _8 C
7 s: ~- D5 y! m7 ]
即使地方人员有流失 为辅的外地队员也能够随时补充. ]' W/ S' V& G3 p( n: A

: e0 ]4 v" x3 A" D4 T可以说 人家是先赢在组织架构上
; ^- s/ I% j; d$ m$ J% O% {1 t1 o
再看4TH的情况 跟我们差不多 也是走不远的
BH 003 飞翼0
也对啊% B& Z3 t; z$ u. O  O
我们是东西南北参差不齐
5 j1 W, n* l( v4 `' Q0 H$ y不过既然是游戏0 Q  D* J0 ~8 |1 J. N
我们又不是专业玩家
& h" b  x  l8 J! ^3 F4 q  |' T又何必计较呢. D' Q$ D3 g9 C
6 `/ G8 P6 I( k: K+ t: }/ h
娱乐第一
) Z0 d9 G: _* U- K! [" W快乐第一
; M/ K& z! v0 ?* F$ F, f5 n3 I身体第一啊
345泥螺
困难是有  解决要点时间1 e8 [2 s# ~  l7 F1 E' S
打破局限性  有待出路啊
BH212    地瓜
   飘啊飘的   
在海里总是那么舒服
在一个地区只是一个客观优势0 p  ?" q9 Y) P6 e2 }
这并不决定什么' ]) I) w) r3 n( k
他们总不可能平时训练打野战也在一个网吧吧
7 |6 Y. b% d& c  h战术问题的沟通可以通过TS来解决
1 n: R5 B+ ?# X. x比赛水平看平时
4 D0 u" C) O& Y2 ~7 C; `而平时训练就看队员主观意识6 I3 C% c& P" w( H9 l( S) I
如果每个人都可以做到一进游戏甚至一上网就来TS  p4 J% }* S& g, M1 }
那么
: }8 J2 D6 j6 ~' @我不相信我们会比4TH差
BH356●月亮●诺第留斯号
醉不成欢惨将别,别时茫茫江浸月.
就现在* n7 t( D: F! f" G
我都看到游戏里很多人进了舰队频道% y- a0 [! t4 N, m9 s1 M! Z
却没有上TS
BH356●月亮●诺第留斯号
醉不成欢惨将别,别时茫茫江浸月.
一个网吧的确有很大优势的 回想想以前的 PEK吧  本来实力平平 但是一旦大比赛就凑到一个网吧
( S( [' C9 q! f5 E; S8 P+ B
& r0 K& _3 |( Y( u+ S老南区的队员应该和他们有过比赛的9 j" k' |  s  i9 B4 B
8 [) ^; X/ Z  i! [4 Q' A
其实,最关键的问题就如翅膀说的,责任心问题和关注度问题。
$ L& ]6 e& V( E5 S
; z1 S. P* k+ N回想以前南区的比赛,赛前赛后有多少队员在论坛讨论战术,而现在,数量太少了。只有交流沟通多才能形成统一的战术构想,只有战术构想统一,在比赛中才能有所发挥,现在的局面就是比赛前都信心满满,比赛中都认为自己发挥到了及至,总是别的队友怎么怎么样。其实没有人有错,错的在配合,错的在默契,错的在信任。希望舰队能形成一种赛前思考,赛后总结的风气,队员形成把比赛当比赛而不是一场认真的超级那种心态。
  G( v* z0 o/ L; R4 Z, Y; I( I3 B3 y, R, t! P% r

$ V5 q& D1 B- c# J先说这么多了) h' ]$ V2 j  N

3 \; d: y: X5 e  y5 E& Z' f7 Q, F5 T& c, H0 h& j8 \- j7 y
同时再一次B4 官方不恢复REP!
都不明白我的意思
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能解决问题的方法才是好方法!
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112依然停留在理想阶段 解决不了本质的问题:人不来你怎么办?没训练没配合怎么办?说了队员又不听怎么办?
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一个个都是理想主义者
BH 003 飞翼0
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