本帖最后由 飞翼0 于 2009-6-26 23:51 编辑 " C5 v$ B3 `: _* s
: }$ i9 f c/ J. t. x- @7 v总结还是该有的,好的传统应该延续8 s; X# G/ X9 G
0 G* @ p8 a3 d) x- m6 M$ H+ t很多的队员(包括HERO 原CF成员)都努力的尽到一份力" B+ \/ R' R7 Z& I) U: k
* b2 h* W! N* D) R& c6 P6 I2 Q废话就不多说了
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' M0 _; r& G3 M' G0 C( ?, |希望211在舰队的角度,在管理层的角度,对以后赛制队员的选拔能够建立一个明确的准入条件# `0 Q% O8 v3 j: F! j9 O
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比如:重要比赛位置必须经过内部PK或者内部选拔决定 而非舰队资历或其他
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我不相信海战这种完全靠手操的游戏 平时不来 一来就能上手的
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作为WGB的经验沉淀,我认为:
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CV BB Z99的人员必须经过队内选拔,CV BB手必须有候补队员,这是第一铁律 其他比赛位如果都能做到那么更上一层楼
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HERO还有B级联赛的名额,相信通过WGB的沉淀,通过舰队管理方式的改变,HERO CF BH这个联合团队可以走的更远,仅代表个人,感谢BH WGB团队全体成员,(包括我自己,哇哈哈哈)
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3 a6 o U; e: u/ U(后面跟帖的,就不要说那么多什么发挥如何的屁话了,放眼未来吧) |