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说点管理上的吧(爱X务必回复)

舰队发展是要有人肯付出的/ L8 k6 n- m  I8 N  C

4 C  Z$ [7 o/ H0 @: A' `发展新队员、培训新队员、上TS、上论坛、上QQ群、留下联系方式、通知比赛等等
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不是一有比赛就来开BB、总总结那么简单的,有那么简单BH早就天下无敌了% X. n8 s. F  x  A* J0 P3 ^' u8 S
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现实中我现在名下有两家公司,是股东,发不了财,赚点小钱养家糊口; n* _, y+ i7 q  D7 G  |* l

& v7 G' I' ]& o8 I  ]管人我有一点经验,自愿是爱好,要求是利益
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愿意挑大梁的 自然要给予必要的资源(比如比赛奖金的分配方式)给予必要的激励方式! {) F8 h5 V- ?! p) v" F
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BH的老骨灰是很自愿的 但不是所有的队员都是这样吧 比赛人来不齐都是老生常谈了 解决了么?$ \1 Y; w% Z% K1 @; h( f

4 w7 a9 I0 o9 A/ c6 V7 @还是多想想建立管理层的事吧 其实就是安排一个热心的联络人 其他的 我 毒蛇 211都能做
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我们仨 也是劳碌命 2 K  W7 c7 m. `' o  Y! o2 `

. S% a4 \4 F0 d! M( F好了 不多说了 看到帖子的 有时间的(切记要有富裕的时间) 心比较细的站一个出来7 j3 u8 w1 N5 g" n+ A8 n9 m7 k. S

7 g  C) ~0 a" r针对这个岗位 是给点荣誉还是来点实际的 爱X发个话吧5 }- ~& K! z6 t. ~# W

" Z& j; Q! ]( j, KBH能打到NFB很不容易 再不提升点管理档次 NFA就困难了
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5 i- g& {  `# _7 [舰队没有一个有时间的领导者、召集者才是最大的问题 1 ~( K, Y$ f- w0 v
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意识到了么??+ G) J9 b0 R  a0 q9 Z

2 ~+ n. z) A! j. f, h/ r5 g. h[ 本帖最后由 飞翼0 于 2008-9-3 12:29 编辑 ]
BH 003 飞翼0
哦 还有
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' I% W" g+ P: J出来挑梁的这个人 要有一定的舰队权限8 o$ @3 ?+ ?5 p0 ^7 k
, b3 Q2 I! x" \: g, y
权限给多少 还是爱X发话吧
BH 003 飞翼0
顶一顶
BH303
能猫
肇庆市创海科技有限公司
http://www.zqchsoft.com/Index.htm
近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。
5 v# s3 P$ x' u$ E% A* X以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配下去。, n) ?$ C" x# b- D+ A9 \- o. X
相比其他舰队的管理,这几个老队员都算做的不错的了。
7 F( s! k% I3 s6 f# @- H, J( M- G人员问题,由于舰队间的理念不同,合并难度相当大。
4 B/ J7 k& t0 Z+ E211  毒蛇把通信兵级别带上来点。成立个战队。那样加人方便点。5 E4 l" b! S/ y( ]5 x5 n
如果有别的舰队想打B联赛,可以游说它以分战队加入过来。
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毒蛇机器有能力双开的话,平时上线,可以挂个交易区的招收房间,当宣传也好。  k# X+ E& i. p. f, p3 X8 _8 |3 b5 h
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[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:38 编辑 ]
BH044爱妻号
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不用和QK个别队员纠缠那些无聊问题。
  o% q. V" g4 v2 B0 W5 f数据不同步没什么好吵的,裁判失职让他投诉KF去。! G" ?: r7 b% y: y9 J7 y7 u0 P  v
QK管理层都不出面,那个别队员的问题就让他们闹去。$ K- P* D, Z! |2 r
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官方的论坛历来都是墨缸,事情是越说越糊涂。" }3 g) [/ O2 O
不管它就是了。7 C4 M! X0 g& x: Z' n8 E" U
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[ 本帖最后由 爱妻号 于 2008-9-3 13:36 编辑 ]
BH044爱妻号
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原帖由 爱妻号 于 2008-9-3 12:56 发表 ' X8 H- d, ?3 k4 B( x5 A
近半年以来的舰队事务都交由211来处理,我也不只一次在TS上说过了。舰队司令群他就是以副手的身份让橘子加进去的。他的上线时间是最长的了,毒蛇,翅膀有空就从旁协助。
. N) y2 A: Z) p( r  N5 Z7 H3 ^以后的比赛奖励,可以划出管理的比例后再分配 ...
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! E0 u" A+ J/ W2 V  `9 y$ u以下就事轮事:
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211不是一个合适的领导者 你挑这样性格的人就是错误: K& c8 E5 T" I3 L, E9 r

# V' ?* W1 t! }% d2 o$ U: g1 A7 Q5 \( ?他更适合做技术总监的角色 211平时TS上话就不是很多 当头的人要很唠叨1 m7 A6 R4 W9 b3 i' P, a$ E) X

$ i/ ?; e& w% M* z: g9 w* C管理的比例是多少?我对这个一点兴趣都没有相信毒蛇 211 亦然  但对肯付出的人是一个必要的鼓励
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) O. I+ A/ k. H5 f6 n你务必要明确这个比例是多少 比如能够设定争取的目标 随着目标的提升而提高比例 比如第三名40%第二50%第一60%类似的台阶5 [5 I! @  ^& R2 @
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我们是爱好 但是都因为很多客观的原因挑不了大梁
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& C" @. }. u  v; \' h. f所以我个人早就选择去幕后了 做做辅助的事情$ V4 o, l! t+ ?, Q" n. L+ R- y

) @) ^8 d$ l  [' g: Z爱X你每次的回复都是这样打太极 能把问题解决么?& S! S( g: o2 R1 |; @8 S3 x

9 y1 C, _' D7 O0 x& j1 `这是网游 不是现实社会 现实我请人干活给工资 自然可以发话# S( n' f9 x( {$ a! {
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网游都是爱好 自愿的原则前提 更要求领导者有更多的时间、精力来付出 来获得别人的支持, e* b! @; N, t. A) w% ^
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你是舰队的政委 (那个司令的位置不说也罢) 如果你没有时间的话 就不可能要求别人这样那样
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即使没有时间 也要有觉悟 而不是整个舰队一直这么耗着
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$ }& s, i8 H% f5 ?6 k; S7 w还有BH的英国路线人很多 好手也很多 我希望能够竞争上岗6 z1 g+ H; F4 Q/ H( \5 t( X! _/ a5 s
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以爱X的全局风格(包括严重的习惯)防空也过硬 更适合去开英国防空+指挥+ l! n% t: j( z: g' r# S; o7 ]7 V
0 v" _0 ?6 Q. @6 ]
我更适合开炮击船 不是开FF去指挥
BH 003 飞翼0
路过拿米走人。。。
BH327:阿三
X版猪XDS!!!!
顶一顶qi
BH 428 狩猎者
学习台湾国民党
. ]2 R4 A# q( R9 O2 x! p! `搞个荣誉司令" ^+ I/ F, s  M1 w
嘿嘿
6 _, T& ?) M" }/ y& A支持
BH124=CD打飞机的幸福生活
帮翅膀顶下
:Q :Q :Q
BH240大淫虫
个人觉得急需《BH特色操作手册》供船只队员学习,以贯穿BH向来特色。重要于找一个合适的人,就目前的情况来说。毕竟要考虑网游这一具有特殊性的游戏环境,和人员的分散性问题,体现的应该是意念比物质更重要。
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以下引用百度吧里对北海的评价:
$ D" i/ A0 [: |; _  s0 _; G; @北海吧.低调低调再低调,也不能低了他们在联赛中的表现.他们在联赛中的表现实在是抢眼,他们的防空实在是让人佩服.防空能力实在是太强了.飞机基本上都是有去无回的,而且北海所有队员的个人实力非常之强,强到无话可说.整体也很好,就是大家的磨合不够吧,在比赛中经常犯些小失误. 0 o9 \2 B+ A! c8 N. a! D% Z
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对于热爱海战的朋友来说,物质只是偶尔对成就的象征性的回报,是不足一提的,北海能到现在,觉得就是一种正确的意念支持着。长久以来,大家对我们的评价就是:作风低调,技术强硬。这是一个长期坚持后得到的肯定,我想应该比任何物质上的都来得重要。
# X! j- j! [5 j个别管理或是队员的突出表现,大家有目共睹,多点回报也属正常,也无异议,但请不要将其列为首重,让原本热爱海战的人,归属北海的人,逐渐的变味。
BH299小礁雁
我说什么好呢?
8 S: w2 w! B( W* o' y左右不是啊!
BH-251-
说实话 说感觉
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都是为了舰队好
BH 003 飞翼0
有几年没来过了,上次在海里看到巡洋了,才知道组织还在...汗一个,表怪我脱离组织太久啦.工作限制,现在出来院校学习,才有机会上来耍耍.....骨灰们应该还记的有我这号吧
. M9 E' U; n8 |: G看到BH到今天还有人为之付出,我感觉到很羞愧..& b4 D5 t0 [: H- q
BH走到今天很不容易...3 t" [9 U# A+ O' k
今天看到这帖子我挺心酸的....作为管理者,爱子.巡洋.他们真的很辛苦啊,,,,,$ U$ T* X8 H9 }7 U
可我还真出不上力,只能偶尔来顶顶了.....: j- W  z) s0 Z6 }: G
忘了留影了,改一个
" @# h4 P6 [: M+ m: [8 z  e. p0 e0 p我是BH2[004]-兵勇.还有人记的我吗
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